Naar content

Personeelsbeleid

Bij Maris College draait alles om verbinding, groei en vertrouwen. Ons personeelsbeleid is gebaseerd op onze missie: 'Wij verbinden ons aan jouw toekomst.' 

Of je nu docent, ondersteunend medewerker of leidinggevende bent, we zien jou als een onmisbare schakel in onze school. Samen bouwen we aan de toekomst van onze leerlingen én jouw carrière.

Jouw ontwikkeling staat centraal

We geloven dat persoonlijke groei de sleutel is tot een inspirerende werkplek. Daarom investeren we in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Via HOA – de Haagse Onderwijsacademie - bieden we een interessant aanbod aan workshops & cursussen voor zowel OP als OOP. Wanneer je ambitie hebt om vanuit een ander beroep leraar te worden, ondersteunen we jou via bijvoorbeeld een zij-instroomtraject. 
Bij het Maris hebben we verschillende vormen van begeleiding. Zoals formele gesprekken, maar ook informele gesprekken. We stimuleren locatie-overstijgend leren, om via intervisie van - en met elkaar te leren. 

Verbinding als kracht

Bij ons ben je nooit alleen. Samenwerken, delen en van elkaar leren vormen de basis van onze schoolcultuur. We creëren ruimte om elkaar te ontmoeten, te inspireren en ideeën uit te wisselen. Want samen maken we het verschil – voor onze leerlingen én voor elkaar.

Een relatie voor de lange termijn

Wij bouwen graag aan een duurzame relatie. Niet alleen met onze leerlingen, maar ook met jou. We geloven in wederzijds vertrouwen, een goede werk-privébalans en een werkomgeving waarin jij je gewaardeerd voelt. Samen kijken we naar de toekomst, waarin jouw ambities en onze doelen hand in hand gaan.

Lees meer over onze ambities in het schoolplan.

Elke dag is anders, het is nooit saai!

Docent wiskunde
Neem contact op voor meer informatie